PR-Manager (m/w/d)

Du fühlst Dich sowohl in der analogen als auch in der digitalen Welt zu Hause und arbeitest Dich gerne in neue Themen ein? Du interessierst Dich für aktuelle Lifestyle-, Sport- und Modetrends sowie für gutes Essen? Du hast bereits in einer PR-Agentur gearbeitet und bringst Erfahrungen in der Medienarbeit und Markenkommunikation mit? Dann suchen wir genau Dich!

Vollzeit oder Teilzeit
Flexibler Arbeitsort (Berlin)

Deine Aufgaben

  • Steuerung und Umsetzung von kleineren PR-Maßnahmen in Abstimmung mit internen und externen Schnittstellen
  • Unterstützung des Teams im Tagesgeschäft
  • Medienarbeit und Ausbau der eigenen Pressekontakte
  • Analyse und Reporting der unterschiedlicher Maßnahmen sowie Ableitung von Handlungsempfehlungen
  • Erstellen von Presse- und Redaktionstexten
  • Unterstützung bei Konzepten
  • Markt-, Wettbewerbs- und Trendbeobachtung

Dein Profil

  • Du hast mindestens 2 Jahre Unternehmens- oder Agenturerfahrung im Bereich PR
  • Du konntest erste Erfahrungen in strategischer Konzepterstellung und selbständiger Kundenberatung sammeln
  • Dich zeichnet ein gutes fachliches Know-how im Bereich Markenkommunikation, PR, Medienansprache und Social Media aus
  • Du arbeitest gerne in einem Team und bringst eine eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise mit
  • Dir macht es Spaß, Texte für unterschiedlichste Themenbereiche zu erstellen und spielst gerne mit Sprache
  • Du hast schon erste Pressekontakte geknüpft, die Du nun mit einbringen und ausbauen kannst
  • Englisch ist Dir nicht fremd und Du kannst Dich ausgezeichnet in Wort und Schrift ausdrücken
  • Du kennst Dich mit Mac und Google-Workspace aus

Warum Schröder+Schömbs PR

  • Wir wertschätzen gute Beziehungen zwischen Kollegen, Kunden und Partnern
  • Unsere flexiblen Arbeitszeiten helfen Dir, die Balance zwischen Arbeit und Leben zu finden
  • Hier gibt’s Spielraum für Kreativität, Entfaltungsmöglichkeiten, selbstbestimmtes und -organisiertes Arbeiten
  • Wir unterstützen Deine professionelle Weiterentwicklung, Fortbildungs- und Fördermaßnahmen
  • Vorgesetzte interessieren sich für Deine Meinung und Bedarfe – sei es beruflich oder privat
  • Wir mögen Hunde

Wenn Du Dich bewerben möchtest, freut sich Betty über Deine Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Gehaltswunsch und frühestmöglichem Anfangsdatum). Schicke diese an

Wir möchten Vielfalt leben. Deshalb möchten wir People of Color, Menschen, die sich zu LGBTQIA+ zählen, Eltern und Menschen mit Behinderungen ermutigen, sich bei uns zu bewerben.

Bitte beachte, dass wir bei Bewerbungen, die nicht auf die ausgeschriebene Stelle zutreffen, auf ein Absageschreiben verzichten.

Falls Du Dich um Deine Daten sorgst: Keine Panik

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Job?

Bettina Kaul

+49 30 349 964 – 50

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